La ubicación de este puesto es en O Porriño (Pontevedra), España.
Actualmente, Lonza es una empresa líder global en ciencias de la vida, con presencia en cinco continentes. Aunque trabajamos en el ámbito científico, no existe una fórmula mágica para lo que hacemos. Nuestra mejor solución científica son las personas talentosas que trabajan en equipo, generando ideas que ayudan a otras empresas a mejorar la vida de las personas. A cambio, brindamos a nuestro equipo la oportunidad de tomar el control de su carrera profesional. Sus ideas, grandes o pequeñas, marcan una verdadera diferencia en el mundo. Y ese es el tipo de trabajo en el que queremos participar.
Con base en O Porriño, este puesto brinda la oportunidad de contribuir activamente a la mejora continua de la cultura de seguridad y medioambiente, un pilar clave para el bienestar de las personas y la reducción del impacto ambiental.
Lo que ofrecemos:
Una carrera dinámica y una cultura de trabajo ágil.
Un entorno laboral inclusivo y ético.
Programas de compensación que reconocen el alto rendimiento.
Una variedad de beneficios.
Ambiente dinámico y colaborativo.
Tus responsabilidades:
Proporcionar el soporte necesario para implementar el Plan de Cultura de Seguridad, con el objetivo de promover y consolidar una mentalidad de seguridad proactiva entre todo el personal.
Elaborar, impartir y coordinar formaciones y programas de sensibilización en materia de seguridad, salud y medioambiente.
Realizar evaluaciones de riesgos específicas y evaluaciones de cambios.
Asesorar en el cumplimiento de las obligaciones legales y corporativas en materia de seguridad, salud laboral y medioambiente.
Gestionar el sistema de protección contra incendios, asegurando su eficacia y cumplimiento normativo, así como coordinar la sistemática de respuesta ante emergencias.
Gestionar el mantenimiento y la mejora continua del sistema de prevención de riesgos laborales y medioambiente.
Actuar como respaldo (back-up) del resto de los integrantes del equipo de EHS.
Lo que buscamos:
Técnico superior en prevención de riesgos laborales con las 3 especialidades (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología).
Disponibilidad para turnos rotativos de guardia.
Formación en gestión medioambiental.
Se requiere una experiencia mínima de 3 años en la implementación de programas de transformación o mejora de la Cultura de Seguridad, preferiblemente en entornos industriales.
Conocimiento en sistemas de gestión ISO 14001, ISO 45001.
Capacidad de comunicación e influencia para impulsar una cultura de seguridad sólida y proactiva.
Comunicación fluida en inglés (hablado y escrito).
Cada día, los productos y servicios de Lonza tienen un impacto positivo en millones de personas. Para nosotros, esto no solo es un gran privilegio, sino también una gran responsabilidad. La forma en la que logramos nuestros resultados es tan importante como los logros en sí mismos. En Lonza, respetamos y protegemos tanto a las personas como al medioambiente. Ningún éxito tiene valor si no se consigue de forma ética.
Las personas vienen a Lonza por el desafío intelectual y la creatividad que implica resolver problemas complejos y desarrollar nuevas ideas en el ámbito de las ciencias de la vida. A cambio, ofrecemos la satisfacción de contribuir a mejorar vidas en todo el mundo. La satisfacción de marcar una verdadera diferencia.
Lonza es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades. Todos los candidatos calificados recibirán consideración para el puesto sin distinción de raza, religión, color, nacionalidad, sexo, orientación sexual, identidad de género, edad, condición de discapacidad calificada, condición de veterano protegido o cualquier otra característica protegida por la ley.